لقاء[234 من 701] ماحكم التقصير في العمل جهلاً ونسياناً؟!! الشيخ محمد بن صالح العثيمين

يقول عملت موظفا في احدى الشركات بوظيفة محاسب لعدة سنوات وكان المؤسس لهذه الشركة قد اصيب بمرض اقعده عن العمل واصبح مختل العقل ولم يكن لديه قدرة على التفكير والتمييز فوكل احد الورثة بجميع اعماله وكان هذا الوكيل يأمر بصرف الرواتب والمكافآت والاعطيات والصدقات وغيرها يقول وايضا فقد حصل تقصير مني في اداء العمل جهلا ونسيانا وكنت اظن بان الوكيل يقوم مقام المالك في الامر والنهي وبعد وفاة صاحب المؤسسة تحللت من الوكيل الشرعي وقد اباحني عن كل خطأ وتقصير الا انه لا زال في نفس شيء من الحزن والالم في التقصير الكثير الذي حصل مني فهل يلزمني ان اتحلل من جميع الورثة وماذا افعل لتبرأ ذمتي اذا كان جرى منك تقصير عمدا فان عليك ان تتحلل ورثة من وكلك لانك غير معدول بذلك واما اذا كان الذي حصل منك خطأا وانت حين التصرر تظن انك مصيب وانك على حق فانه لا ضمان عليك ولا يزمك ان تتحلل الورثة فانظر في املك ان كان الامر كما قلت اولا اي انه حصل منك تقصير تعرف انه تقصير ولكنك تهاونت فعليك ان تتحللهم وان كان الامر على غير ذلك وانك عملت العمل وانت ترى انه عمل موافق مفيد فلا شيء عليك اشترك